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减少退费
本月缴费到账后，这员工就去把刚到账的门诊费抓紧给用了，待你申报倒减退出本月缴费的时候，系统就发现退费的钱不够了......（建议大家以后尽量在月底将离职人员全部报停，避免给自己找麻烦）
两个操作，你自己选择：
1、你经办人就得（必须）赶到柜面说明情况，要求把这笔遭用了的差额给补上；待柜面老师帮你生成此笔补差单据，你完成缴费，并到款上账后再操作倒减停保。
2、若你能说服员工自己出钱把本月医保的单位缴费出了，这是最简单的办法。收到员工退给单位的钱，停保在本月即可。
医保系统的这里申报停保，注意阅读提示哦！
注意点位：
1、停保时间填报这月1日~31日的任何一天，系统都会判定：这月参保缴费后停保，次月不再生成缴费数据。
2、上月已经离职，本月不该再参保缴费的，停保时间应填报上月，才能退出本月缴费数据哦！
站医保管理的角度，是单位解除合同还是员工开除老板，莫得区别。所以停保选项未作区分，一般都点选“在职人员解除/终止…”即可。而“其他原因中断缴费”一般是指大型国企的内部调度等特殊情况。
员工上月离职，本月不该缴费的，在医保系统里申报停保到上月退出本月缴费的，医保系统需要缴费完成且分解上账后才能申办。
时间填报上月即可自动退出本月缴费。
若还需往前退出更多月份，就只能柜面去特批申办操作咯。
暂停参保：只是离开你单位了而已；
终止参保：是注销了国籍或者注销了球籍（死亡）
员工离职，最好的操作时间：尽量在月底最后一两天完成当月离职人员的停保申报，次月即不会再生成缴费数据了
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