社保问题答疑
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工伤认定申办
2024-03-15 14:52:11
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工伤认定的申报时效很严格：必须在事故之日起，30日内（含节假日哦！）提交受理申报。
1、劳动合同单位，在事故发生后立即将认定需要的资料告知到本人或家属，要求迅速提供相应资料。
2、收集齐备后，迅速递交劳动合同单位的执照驻地辖区人社局窗口（不是社保局），申报工伤认定，避免超期。
3、若有特殊情况，某项资料暂时无法提交的，将已有资料先行提交人社局窗口受理，换取到人社部门出具的《补正通知书》将申报时效延长。
注意点位：
1、正式受理之日起，60天内下达工伤认定结论书，此结论拿到才能确认此员工的此次事故是否属于“工伤”。
2、是否算是“工伤”，法律规定是由人社部门通过此审核来决定。所以，单位即便与员工有截然不同的判断时，均应如实申报，待人社部门来下达决定。单位不服审定的可在收到审定书15日内申请行政复议要求重审。
